Personale provinciale. Saranno 377 i dipendenti che nei prossimi tre anni lasceranno il lavoro. Di questi ne verranno sostituiti 34 con un risparmio di 14 milioni di euro. La giunta provinciale ha approvato il piano di riduzione del personale. Un piano che prevede di cancellare dall’organico 208 posti, tra cui 14 dirigenti e 12 direttori. Gli altri 182 dipendenti (operai, assistenti, coadiutori, collaboratori, funzionari) saranno collocati a riposo, tra quest’anno e il prossimo.